《活動実践報告》第4回学生主体キャリアイベント実践報告 : 「Career & Talk キャリトーク～公務員編～」

背景と目的：

本論文は、新潟大学創生学部の学生有志が企画・運営し、教員が支援する方式で開催された第4回学生主体キャリアイベントの実践報告です。イベントは、新潟市の技術職の女性職員と民間での勤務経験を持つ男性職員を招いて行われました。学生が自主的に企画から運営まで手がけることで、キャリア意識の向上と実務経験の獲得を目的としています。

主要な発見：

このイベントを通じて、公務員の仕事の実際ややりがいについて学生が直接話を聞ける機会を得ました。特に、公務員の幅広い業務内容や、民間から転職した場合の経験の活かし方、技術職特有の課題や利点など、具体的な職務に対する理解が深まりました。また、参加者からのアンケート結果から、学生たちはキャリア選択における公務員の魅力や課題について多くの洞察を得たことが確認されました。

方法論：

イベントは、学生スタッフが中心となって準備・運営しました。具体的には、学生がゲストの選定からスケジュール作成、当日の運営、事後のアンケート集計までを担当しました。教員は最小限のバックアップとして、ゲスト招聘や開催場所の確保などを支援しました。イベントの内容はゲストのインタビュー、座談会、教員からのコメント、アンケート回答などで構成され、詳細なプログラムに従って進行されました。

結論と意義：

このイベントを通じて、学生は自分たちでキャリアイベントを企画・運営する力を養い、将来の仕事選びに対する具体的なイメージを持つことができました。特に、公務員というキャリアパスについての理解が深まり、民間企業と公務員の違いや、それぞれの良さ・課題についても学ぶことができました。教員の最低限のサポートを受けながらも、学生が主体的に動くことで、リーダーシップやチームワークの重要性を実感したことも大きな成果の一つです。

今後の展望：

今後は、今回のイベントで得られたフィードバックをもとに、より多様な職業分野からゲストを招くなど、さらなる内容の充実を図る予定です。また、参加者の興味・関心に応じたテーマ設定や、より多くの学生が参加しやすい形式のイベントを企画することが求められます。さらに、イベントの運営経験を通じて得たスキルを活かし、学生たちが自らのキャリアデザインに積極的に取り組むための支援を続けていくことが重要です。

背景と目的：

このレポートは、新潟大学創生学部の学生が中心となって行った第4回キャリアイベント(学生が自分の将来の仕事について考えるきっかけを作るためのイベントです。)の報告です。このイベントは、新潟市の技術系の女性職員と民間企業で働いた経験を持つ男性職員をゲストに招いて行われました。学生たちが自分たちで企画から運営までを行い、キャリアについて考えるきっかけを作ることが目的です。

主要な発見：

このイベントを通じて、学生たちは公務員(国家や地方自治体の仕事をする人のことです。市役所や県庁などで働き、公共のサービスを提供します。)の仕事について直接話を聞くことができました。特に、公務員の幅広い仕事内容や、民間企業から転職した場合の経験の活かし方、技術職(特定の技術や専門知識を活かして働く仕事のことです。例として、エンジニアや建築士などがあります。)の特徴などについて学びました。また、参加者のアンケート(特定のテーマについて、多くの人から意見を集めるための質問用紙やオンラインフォームのことです。)から、学生たちは公務員の魅力や課題について多くの気づきを得たことがわかりました。

方法論：

イベントの準備と運営はすべて学生が行いました。具体的には、ゲストの選定からスケジュールの作成、当日の運営、事後のアンケート(特定のテーマについて、多くの人から意見を集めるための質問用紙やオンラインフォームのことです。)集計までを学生が担当しました。教員は、ゲストの紹介や会場の手配など最小限のサポートを行いました。イベントの内容は、ゲストへのインタビュー、座談会、教員からのコメント、アンケート回答などで構成されていました。

結論と意義：

このイベントを通じて、学生たちは自分たちでキャリアイベント(学生が自分の将来の仕事について考えるきっかけを作るためのイベントです。)を企画・運営する力を身につけ、将来の仕事選びについて具体的なイメージを持つことができました。特に、公務員(国家や地方自治体の仕事をする人のことです。市役所や県庁などで働き、公共のサービスを提供します。)というキャリアについての理解が深まり、民間企業との違いやそれぞれの良さと課題についても学ぶことができました。学生が主体的に動くことで、リーダーシップやチームワークの重要性も感じることができました。

今後の展望：

今後は、今回のイベントのフィードバックをもとに、より多様な職業分野からゲストを招くなど、さらに内容を充実させていく予定です。また、参加者の興味に応じたテーマ設定や、より多くの学生が参加しやすい形式のイベントを企画することが求められます。さらに、イベントの運営経験を活かし、学生たちが自分のキャリアについて積極的に考えられるよう支援を続けていくことが重要です。